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Postes à pourvoir
Territoire : Limousin et Dordogne
Instructeur·rice en locomotion et conseiller·ère technique basse vision
- Lieu
- Périgueux ou Limoges
- Contrat
- CDI, temps plein
- Salaire
- 2 550 € brut par mois + primes
Lire le détail du poste : Instructeur·rice en locomotion et conseiller·ère technique basse vision, Limousin et Dordogne
Le GEPH-FRANCE recrute pour son SAIME (Service d’Accompagnement à l’Insertion professionnelle et au Maintien en Emploi). Vous rejoignez une équipe de conseillers techniques (ergonome, expert nouvelles technologies et handicap, psychologue du travail) pour mettre en œuvre des Prestations d’Appuis Spécifiques auprès des personnes déficientes visuelles en emploi ou en formation.
La priorité du poste est de répondre aux besoins de locomotion et d’autonomie des personnes déficientes visuelles. Compte tenu de l’étendue du territoire, le poste comprend aussi des missions de conseiller technique basse vision : évaluation des situations, analyse des environnements, préconisations d’aménagement, appui à la compensation et sécurisation des parcours en emploi ou en formation.
Profil recherché
- Évaluation globale des situations de handicap : besoins, environnements, déplacements, poste de travail, accès à la formation ou à l’emploi.
- Sécurisation des déplacements : évaluer les risques et mettre en œuvre des stratégies d’autonomie dans les trajets du quotidien et professionnels.
- Aménagement de poste et ergonomie : formuler des préconisations adaptées, réalistes et opérationnelles.
- Aides techniques : recherche de solutions, paramétrage et formation des utilisateurs en situation réelle de travail.
- Travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau, en lien avec les conseillers techniques et les prescripteurs.
- Maîtrise des outils numériques professionnels et traçabilité rigoureuse de l’activité.
- Compétences rédactionnelles : bilans synthétiques, structurés et exploitables par les partenaires.
- Adaptation et flexibilité horaire selon les besoins des bénéficiaires et des lieux d’intervention.
Conditions
- Poste à pourvoir dès que possible.
- Rémunération : 2 550 € brut, prime de déplacement, JNT, mutuelle employeur, journée continue (temps de repas intégré au temps de travail, planning annualisé).
- Formation externe possible : si la personne recrutée n’a pas la qualification d’instructeur pour l’autonomie ou en locomotion, le GEPH-FRANCE peut accompagner une formation d’environ un an en alternance, si possible à Bordeaux sur la période 2027-2028.
- Formation interne au poste de conseiller technique, adaptée au profil recruté.
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Annonce publiée le 10 juillet 2026
Territoire : Poitou-Charentes
Instructeur·rice en locomotion et conseiller·ère technique basse vision
- Lieu
- Rochefort ou Poitiers
- Contrat
- CDI, temps plein
- Salaire
- 2 550 € brut par mois + primes
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Le GEPH-FRANCE recrute pour son SAIME (Service d’Accompagnement à l’Insertion professionnelle et au Maintien en Emploi). Vous rejoignez une équipe de conseillers techniques (ergonome, expert nouvelles technologies et handicap, psychologue du travail) pour mettre en œuvre des Prestations d’Appuis Spécifiques auprès des personnes déficientes visuelles en emploi ou en formation.
La priorité du poste est de répondre aux besoins de locomotion et d’autonomie des personnes déficientes visuelles. Compte tenu de l’étendue du territoire, le poste comprend aussi des missions de conseiller technique basse vision : évaluation des situations, analyse des environnements, préconisations d’aménagement, appui à la compensation et sécurisation des parcours en emploi ou en formation.
Profil recherché
- Évaluation globale des situations de handicap : besoins, environnements, déplacements, poste de travail, accès à la formation ou à l’emploi.
- Sécurisation des déplacements : évaluer les risques et mettre en œuvre des stratégies d’autonomie dans les trajets du quotidien et professionnels.
- Aménagement de poste et ergonomie : formuler des préconisations adaptées, réalistes et opérationnelles.
- Aides techniques : recherche de solutions, paramétrage et formation des utilisateurs en situation réelle de travail.
- Travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau, en lien avec les conseillers techniques et les prescripteurs.
- Maîtrise des outils numériques professionnels et traçabilité rigoureuse de l’activité.
- Compétences rédactionnelles : bilans synthétiques, structurés et exploitables par les partenaires.
- Adaptation et flexibilité horaire selon les besoins des bénéficiaires et des lieux d’intervention.
Conditions
- Poste à pourvoir dès que possible.
- Rémunération : 2 550 € brut, prime de déplacement, JNT, mutuelle employeur, journée continue (temps de repas intégré au temps de travail, planning annualisé).
- Formation externe possible : si la personne recrutée n’a pas la qualification d’instructeur pour l’autonomie ou en locomotion, le GEPH-FRANCE peut accompagner une formation d’environ un an en alternance, si possible à Bordeaux sur la période 2027-2028.
- Formation interne au poste de conseiller technique, adaptée au profil recruté.
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Annonce publiée le 10 juillet 2026
Territoire : Limousin et Dordogne
Conseiller·ère technique spécialisé·e handicap moteur et visuel
- Lieu
- Périgueux
- Contrat
- CDI, 35 heures par semaine
- Salaire
- 2 553 € brut par mois + reprise d’ancienneté
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Dans le cadre d’un remplacement, le GEPH-FRANCE recrute un conseiller technique spécialisé dans le handicap moteur et visuel, pour les Prestations d’Appuis Spécifiques. Le poste demande des compétences techniques, des capacités d’analyse et le sens de l’accompagnement, pour favoriser l’insertion, le maintien et l’évolution professionnelle par des solutions adaptées.
Vos missions
- Évaluer les situations de handicap et identifier les besoins.
- Réaliser des analyses de poste, des observations et des évaluations sur le terrain.
- Formuler des préconisations techniques, humaines et organisationnelles.
- Rédiger les comptes rendus et les rapports d’intervention.
- Suivre les préconisations auprès des bénéficiaires, des employeurs et des partenaires.
- Participer aux échanges avec les acteurs de l’emploi et du médico-social.
- Travailler avec une équipe pluridisciplinaire répartie sur plusieurs territoires.
Profil recherché
- Compétences techniques : ergonomie, accessibilité, compensation du handicap ; outils d’évaluation et d’analyse de poste ; capacités rédactionnelles et aisance relationnelle ; bonne maîtrise de Microsoft 365.
- Qualités personnelles : sens de l’écoute et de l’accompagnement, capacité d’analyse et de synthèse, autonomie, rigueur, organisation, travail en équipe et en mobilité.
- Formation et expérience : bac + 3 à bac + 5 en ergonomie, sciences humaines, STAPS, psychologie ou médico-social. Une expérience auprès du public en situation de handicap est appréciée ; les candidatures de débutants motivés sont étudiées.
- Permis B indispensable.
Conditions
- Rattachement : Périgueux. Zone d’intervention : Dordogne, Haute-Vienne, Corrèze, Creuse.
- Déplacements fréquents sur le territoire, ponctuels ailleurs.
- Avantages : télétravail partiel indemnisé, mutuelle prise en charge en partie, véhicule de service partagé.
- Pas de locaux permanents à ce jour : l’activité hors terrain se fait depuis le domicile ; cette organisation est susceptible d’évoluer.
- Poste à pourvoir dès que possible.
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Annonce publiée le 9 juillet 2026
Territoire : Poitou-Charentes
Conseiller·ère technique spécialisé·e handicap moteur et visuel
- Lieu
- Rochefort ou La Rochelle
- Contrat
- CDI, 35 heures par semaine
- Salaire
- 2 553 € brut par mois + reprise d’ancienneté
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Dans le cadre d’un remplacement, le GEPH-FRANCE recrute deux conseillers techniques pour intervenir auprès de personnes en situation de handicap moteur et visuel, dans le cadre des Prestations d’Appuis Spécifiques. Le poste demande une expertise technique, une écoute active et de la bienveillance, pour accompagner un public parfois éloigné de l’emploi et construire des parcours professionnels adaptés aux capacités de chacun.
Vos missions
- Évaluer les situations de handicap et les besoins spécifiques des bénéficiaires.
- Réaliser des analyses de poste, des audits de situation et des observations sur le terrain.
- Émettre des préconisations techniques et organisationnelles pour l’insertion ou le maintien dans l’emploi.
- Rédiger les rapports d’intervention et suivre les préconisations auprès des employeurs.
- Travailler en lien avec une équipe pluridisciplinaire et les acteurs de l’insertion professionnelle.
Profil recherché
- Compétences techniques : ergonomie, accessibilité, compensation du handicap ; outils d’évaluation et d’analyse de poste ; capacités rédactionnelles et aisance relationnelle ; bonne maîtrise de Microsoft 365.
- Qualités personnelles : sens de l’écoute et de l’accompagnement, capacité d’analyse et de synthèse, autonomie, rigueur, organisation, travail en équipe et en mobilité.
- Formation et expérience : bac + 3 à bac + 5 en ergonomie, sciences humaines, STAPS, psychologie ou médico-social. Une expérience auprès du public en situation de handicap est appréciée ; les candidatures de débutants motivés sont étudiées.
- Permis B indispensable.
Conditions
- Lieu : Rochefort ou La Rochelle, déplacements en région.
- Déplacements quotidiens sur les quatre départements, parfois au niveau national.
- Avantages : télétravail partiel indemnisé, mutuelle prise en charge en partie, véhicule de service partagé.
- Pas de locaux permanents à ce jour : l’activité hors terrain se fait depuis le domicile ; cette organisation est susceptible d’évoluer.
- Poste à pourvoir dès que possible.
Postuler à cette offre : Conseiller·ère technique spécialisé·e handicap moteur et visuel, Poitou-Charentes Télécharger l’annonce : Conseiller·ère technique spécialisé·e handicap moteur et visuel, Poitou-Charentes (PDF)
Annonce publiée le 9 juillet 2026
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